Kategori: Kerjasama

Dalam upaya memperluas jaringan internasional dan memperkuat posisi Indonesia sebagai pemasok tenaga kerja maritim berkualitas, PT RNT Utama Indonesia menerima kunjungan resmi dari Zhoushan Mingfeng Human Resources Services Co., Ltd., salah satu perusahaan penyalur tenaga kerja terkemuka di Tiongkok. Pertemuan ini menjadi langkah penting dalam menjalin kemitraan bilateral antara kedua belah pihak, khususnya dalam sektor penempatan Anak Buah Kapal (ABK) di kapal-kapal perikanan Tiongkok.

Kunjungan tersebut berlangsung dalam suasana profesional dan konstruktif. Kedua perusahaan menyampaikan visi yang sama yaitu menciptakan ekosistem penempatan tenaga kerja maritim yang legal, aman, transparan, dan berkelanjutan. Pertemuan ini juga menandai peluang baru untuk membuka jalur kerja sama yang lebih erat, terutama dalam hal penempatan ABK Indonesia di kapal-kapal perikanan Tiongkok yang terus mengalami peningkatan permintaan.

Kebutuhan Kru Indonesia di Kapal Perikanan Tiongkok Terus Meningkat

Dalam beberapa tahun terakhir, industri perikanan Tiongkok menunjukkan pertumbuhan signifikan. Armada kapal perikanannya berkembang pesat, termasuk kapal longline, purse seine, dan kapal perikanan jarak jauh yang beroperasi di berbagai perairan internasional. Bersamaan dengan perkembangan ini, kebutuhan akan tenaga kerja berkualitas juga semakin meningkat.

ABK Indonesia dikenal memiliki:

• Keterampilan melaut yang kuat
  
• Kemampuan adaptasi yang baik di lingkungan kerja multinasional
  
• Etos kerja yang tinggi
  
• Pengalaman panjang di bidang perikanan

Hal ini menjadikan pekerja Indonesia sangat diminati oleh perusahaan-perusahaan perikanan besar di Tiongkok, termasuk mitra-mitra di wilayah Zhoushan, pelabuhan perikanan terbesar di Asia.

Melalui kerja sama yang terjalin, PT RNT Utama Indonesia dapat memperkuat penempatan ABK Indonesia dengan proses yang lebih terstruktur, legal, dan aman bagi para tenaga kerja.

Tujuan Utama Kunjungan Zhoushan Mingfeng Human Resources Services Co., Ltd.

Kunjungan ini bertujuan untuk:

1. Menjajaki Kerja Sama Penempatan ABK

Kedua perusahaan membahas peluang kerja sama jangka panjang untuk penyediaan tenaga kerja Indonesia yang akan ditempatkan di kapal-kapal Cina. Fokusnya adalah penempatan yang legal dan sesuai dengan regulasi kedua negara.

2. Menciptakan Standar Perlindungan Pekerja yang Lebih Baik

Zhoushan Mingfeng dan PT RNT Utama Indonesia sepakat bahwa ABK harus diberangkatkan dengan standar perlindungan tinggi, mulai dari kontrak kerja, hak-hak pekerja, asuransi, hingga kondisi kerja yang aman.

3. Membangun Sistem Rekrutmen Transparan

Tujuan berikutnya ialah menciptakan sistem rekrutmen yang profesional, transparan, dan bebas dari praktik percaloan. Hal ini dilakukan dengan membangun SOP bersama terkait seleksi, pelatihan, dan pemberangkatan.

4. Pertukaran Informasi dan Standar Operasional

Kedua pihak melakukan diskusi teknis mengenai:

• Standar kerja kapal-kapal Tiongkok
  
• Kualifikasi ABK yang dibutuhkan
  
• Sistem pembayaran gaji
  
• Prosedur keselamatan dan operasi kapal
  

Pertemuan ini membuka ruang kolaborasi jangka panjang yang tidak hanya berfokus pada kuantitas, tetapi juga kualitas dan keamanan pekerja.

Sambutan PT RNT Utama Indonesia

Direktur Utama PT RNT Utama Indonesia, Bapak Riza Ghiyats Fakhri, menyambut baik kunjungan ini dan menegaskan komitmen perusahaan dalam menciptakan kerja sama internasional yang kredibel dan bermanfaat bagi kedua negara.

Beliau menyampaikan:

“Kunjungan Zhoushan Mingfeng Human Resources Services Co., Ltd. merupakan langkah penting untuk membuka peluang kerja lebih luas bagi pemuda Indonesia yang ingin berkarier sebagai ABK di kapal-kapal internasional. Kami berkomitmen untuk menjaga legalitas, profesionalitas, dan perlindungan pekerja sebagai prioritas utama.”

Tidak hanya itu, beliau menambahkan bahwa kerja sama ini diharapkan dapat mendorong pertumbuhan ekonomi bagi keluarga ABK serta berkontribusi pada peningkatan kualitas tenaga kerja maritim Indonesia.

Potensi Manfaat Kerja Sama untuk ABK Indonesia

Kerja sama antara kedua perusahaan ini berpotensi memberikan banyak manfaat, antara lain:

1. Peluang Kerja Lebih Banyak

Armada kapal Tiongkok membutuhkan ribuan tenaga kerja setiap tahun, sehingga kerja sama ini dapat memperluas kesempatan ABK Indonesia bekerja di kapal internasional.

2. Proses Pemberangkatan yang Lebih Aman dan Legal

Dengan adanya kesepakatan resmi antar-agency, jalur rekrutmen akan semakin jelas, aman, dan bebas dari praktik ilegal.

3. Perlindungan Hak-Hak Pekerja

ABK Indonesia akan mendapatkan hak yang jelas, termasuk gaji, jam kerja, fasilitas makan, keselamatan kerja, hingga asuransi tenaga kerja.

4. Standarisasi Pelatihan

PT RNT Utama Indonesia dapat menyesuaikan pelatihan domestik agar sesuai dengan standar operasi kapal Tiongkok, sehingga ABK lebih siap bekerja.

5. Hubungan Diplomatik Ekonomi yang Lebih Baik

Kerja sama tenaga kerja maritim berkontribusi pada hubungan Indonesia–Tiongkok yang semakin erat dalam bidang ketenagakerjaan dan industri perikanan.

Pembahasan Teknis dan Evaluasi Potensi Kolaborasi

Selama kunjungan, kedua pihak mendiskusikan beberapa poin penting:

• Evaluasi kebutuhan tahunan tenaga kerja pada armada kapal Tiongkok
• Spesifikasi pekerjaan (kapal longline, kapal cumi, kapal purse seine)
• Sistem rotasi awak kapal
• Evaluasi gaji dan benefit
• Pengelolaan dokumen dan izin kerja
• Sistem monitoring ABK selama masa kontrak

Pembahasan dilakukan secara mendalam untuk memastikan bahwa seluruh persyaratan legal, administratif, dan operasional dapat terpenuhi oleh PT RNT Utama Indonesia dan para calon ABK.

Komitmen Bersama untuk Perlindungan Pekerja

Kedua perusahaan menegaskan pentingnya:

• Keselamatan kerja
• Transparansi kontrak
• Ketersediaan fasilitas ABK di kapal
• Pengawasan yang berkelanjutan
• Jalur komunikasi antara perusahaan Cina dan Indonesia
• Pendampingan ABK selama masa kontrak

Pendekatan ini memastikan bahwa ABK Indonesia tidak hanya bekerja, tetapi benar-benar dilindungi dengan standar internasional.

Kunjungan ini diharapkan menjadi awal dari:

• MoU resmi antara Zhoushan Mingfeng dan PT RNT Utama Indonesia
• Proses penempatan ABK pertama dalam beberapa bulan ke depan
• Proyek jangka panjang dalam penyediaan ribuan ABK ke kapal perikanan Tiongkok
• Kerja sama berkelanjutan dalam bidang pelatihan dan sertifikasi maritim

Dengan komitmen kuat dari kedua perusahaan, kerja sama ini diyakini akan memberikan dampak signifikan bagi industri ketenagakerjaan maritim Indonesia.

Kunjungan Zhoushan Mingfeng Human Resources Services Co., Ltd. ke PT RNT Utama Indonesia merupakan langkah strategis untuk memperluas kerja sama internasional dalam penempatan ABK Indonesia. Dengan fokus pada legalitas, keselamatan, dan profesionalitas, kedua perusahaan siap menciptakan ekosistem rekrutmen maritim yang lebih kuat, aman, dan menguntungkan bagi semua pihak—terutama bagi para ABK Indonesia yang ingin membangun masa depan melalui karier di laut internasional.

PT RNT Utama Indonesia, Mewujudkan Kerja Sama Internasional, Menyiapkan ABK Profesional untuk Dunia.

Dalam upaya nyata mendukung penyerapan tenaga kerja dan membuka peluang kerja internasional yang lebih luas bagi pemuda daerah, PT RNT Utama Indonesia menjalin kerja sama strategis dengan Pimpinan Cabang (PC) GP Ansor Kabupaten Tegal. Kolaborasi ini bukan sekadar bentuk kemitraan biasa, melainkan sinergi visioner antara organisasi kepemudaan dan perusahaan swasta nasional yang telah terbukti mendorong pemberdayaan pemuda melalui sektor maritim internasional.

GP Ansor: Basis Kaderisasi Kuat, Siap Cetak ABK Berkualitas

Sebagai organisasi kepemudaan terbesar yang berafiliasi dengan Nahdlatul Ulama, GP Ansor memiliki jaringan kader yang kuat dan solid hingga tingkat desa. Di Kabupaten Tegal, keberadaan GP Ansor menjadi tulang punggung penggerak generasi muda dalam berbagai bidang, mulai dari sosial keagamaan hingga pemberdayaan ekonomi.

Melalui kerja sama ini, GP Ansor menjadi garda terdepan dalam menjaring dan membina pemuda-pemuda lokal yang memiliki potensi besar namun seringkali belum tersentuh akses pekerjaan layak. Para kader Ansor yang tersebar di pelosok desa akan membantu proses identifikasi calon ABK potensial, memberikan pembekalan mental-spiritual, serta memastikan bahwa mereka siap menjalani pelatihan profesional untuk bekerja di kapal-kapal perikanan internasional.

Langkah ini tidak hanya membuka lapangan kerja, tapi juga menjadi media transformasi sosial, di mana para pemuda daerah yang dulunya tidak memiliki arah kini memiliki harapan dan jalan menuju masa depan yang lebih cerah.

“Kami menyambut baik kemitraan ini karena sejalan dengan visi Ansor dalam menciptakan pemuda yang mandiri dan berdaya saing. Menjadi ABK adalah jalan mulia selama dijalankan secara legal dan profesional,” ujar salah satu pengurus PC GP Ansor Kabupaten Tegal.

PT RNT Utama Indonesia: Jembatan Legal dan Profesional Menuju Laut Internasional

Di sisi lain, PT RNT Utama Indonesia hadir sebagai mitra strategis yang tak hanya menyalurkan tenaga kerja, tetapi juga menjamin kualitas, legalitas, dan keberlanjutan karier para ABK. Perusahaan ini telah dipercaya oleh berbagai mitra dan agensi luar negeri dari negara-negara seperti Taiwan, Korea Selatan, Jepang, dan Fiji, untuk menyediakan tenaga kerja maritim yang terlatih dan siap kerja.

Dengan pengalaman panjang dalam penempatan ABK, PT RNT Utama Indonesia menjalankan proses yang sangat sistematis: mulai dari rekrutmen, pelatihan dasar keselamatan laut (BST), pengurusan dokumen legal, hingga keberangkatan dan pendampingan setelah sampai di negara tujuan. Semua dilakukan sesuai regulasi pemerintah dan ketentuan internasional, sehingga para ABK mendapatkan perlindungan hukum dan jaminan hak kerja.

“Sinergi ini adalah langkah nyata untuk menciptakan lapangan kerja yang terarah bagi pemuda Tegal. Kami ingin mereka tidak hanya mendapatkan pekerjaan, tetapi juga masa depan yang lebih baik melalui jalur laut internasional,” ungkap Samsul Arifin, Direktur Operasional PT RNT Utama Indonesia.

Keunggulan PT RNT: Dipercaya Banyak Mitra Karena Komitmennya Membangun Kualitas

Salah satu alasan mengapa PT RNT Utama Indonesia menjadi pilihan utama berbagai agensi luar negeri adalah karena komitmennya dalam membangun kualitas SDM secara konsisten. PT RNT Utama Indonesia tidak sekadar menerima calon ABK dari satu atau dua sumber, tetapi secara aktif menjalin kemitraan dengan banyak pihak termasuk organisasi kepemudaan, pesantren, BLK (Balai Latihan Kerja), dan lembaga pelatihan lainnya.

Artinya, PT RNT Utama Indonesia tidak pasif menunggu tenaga kerja, melainkan secara proaktif mencari, membina, dan menyaring calon-calon ABK terbaik dari seluruh Indonesia, khususnya dari daerah-daerah dengan potensi besar seperti Tegal, Brebes, Pemalang, dan sekitarnya.

Hal inilah yang membuat banyak agensi kapal luar negeri merasa lebih percaya kepada PT RNT Utama Indonesia dibandingkan perusahaan lain, karena mereka tahu bahwa ABK yang diberangkatkan benar-benar telah melewati proses seleksi, pembinaan, dan pelatihan yang profesional dan komprehensif.

Menjawab Tantangan Sosial Ekonomi Daerah

Kemitraan antara GP Ansor dan PT RNT Utama Indonesia juga diharapkan dapat memberikan dampak sosial ekonomi yang signifikan. Tegal dan daerah sekitarnya merupakan kawasan dengan jumlah pemuda usia kerja yang tinggi, namun banyak di antaranya menghadapi keterbatasan akses informasi, pendidikan formal, dan peluang kerja berkualitas.

Dengan program ini, para pemuda memiliki kesempatan legal untuk bekerja di luar negeri dengan penghasilan yang jauh lebih tinggi dibandingkan pekerjaan lokal, sekaligus memperoleh pengalaman kerja internasional yang akan sangat berharga untuk masa depan mereka.

Bahkan, tidak sedikit alumni ABK yang setelah menyelesaikan masa kontraknya, mampu membuka usaha mandiri di kampung halaman, membeli rumah, atau membiayai pendidikan keluarga—sebuah lingkaran dampak positif yang patut diapresiasi.

Komitmen terhadap Penempatan dan Perlindungan ABK Migran

Selain dari sisi pemberdayaan ekonomi, kemitraan ini juga menjadi bentuk dukungan nyata terhadap program pemerintah dalam bidang penempatan dan perlindungan tenaga kerja migran Indonesia (TKI). PT RNT Utama Indonesia memastikan bahwa semua proses dilakukan sesuai ketentuan yang berlaku: mulai dari UU No. 18 Tahun 2017 tentang Perlindungan Pekerja Migran Indonesia, hingga regulasi dari Kementerian Ketenagakerjaan dan Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI).

Dengan pendekatan yang mengutamakan legalitas, transparansi, dan profesionalitas, PT RNT Utama Indonesia berharap dapat menjadi mitra terpercaya jangka panjang baik bagi instansi pemerintah, organisasi masyarakat, maupun agensi luar negeri.

Ajakan Kolaborasi: Saatnya Sinergi Untuk Indonesia yang Lebih Kuat

Melalui pengalaman dan jaringan yang luas, PT RNT Utama Indonesia membuka diri untuk berkolaborasi dengan organisasi, lembaga pendidikan, pesantren, maupun komunitas pemuda lain di seluruh Indonesia. Jika GP Ansor Kabupaten Tegal bisa menjadi mitra yang strategis, maka potensi serupa juga bisa dibangun di banyak daerah lainnya.

Bagi organisasi kepemudaan dan lembaga sosial, kemitraan ini bisa menjadi jalan konkret untuk membina dan menyalurkan anggotanya ke jalur pekerjaan yang legal, terarah, dan berkelanjutan. Sementara bagi mitra internasional, PT RNT Utama Indonesia adalah penyedia solusi tenaga kerja maritim yang dapat diandalkan, profesional, dan punya integritas tinggi.

Hubungi Kami untuk Kerja Sama Strategis

PT RNT UTAMA INDONESIA mengundang seluruh pihak yang memiliki visi yang sama untuk memberdayakan pemuda dan memajukan sektor maritim Indonesia. Hubungi kami melalui:

📍 Alamat: Jl. Nanas No.3, Procot, Kec. Slawi, Kabupaten Tegal, Jawa Tengah 52412
📞 Telepon: 0283-8426004
📧 Email: rnt.enterprise8788@gmail.com
🌐 Website: rntui.com

Bersama, kita bisa mencetak lebih banyak ABK berkualitas dan berintegritas, yang siap mengharumkan nama bangsa di lautan internasional.